拥有香港身份，能享受优质教育、医疗福利，还可享受便利的出行条件，这吸引着众多人想要在香港定居。目前，有五种常见的定居香港方式，以下为您详细介绍。

香港优才计划

香港优才计划旨在吸引高技术人才和优才来港，提升香港全球竞争力。申请需满足以下基础条件：年满 18 周岁；能证明可独立负担本人及家人生活，无需依赖香港公共援助；无刑事犯罪及入境不良记录；拥有本科学士学位以上学历 。

该计划有成就计分制和综合计分制。成就计分制适合获杰出成就奖（如奥运奖牌、诺贝尔奖等）或重大行业成就奖的极少数人，不符合即申请失败。综合计分制则从年龄、学历、语言、工作经验、全年收入、业务所有权六个维度评估，满足至少 6 项标准即可递交申请，大部分申请人适用此制度 。

香港高才通计划

香港高才通计划于 2022 年底推出，吸引高学历、高收入和有丰富工作经验的高端人才。2025 年，申请人群分为三类：A 类为上一年度年收入达港币 250 万元或以上（或等值外币）；B 类是持有合资格大学本科学位，且过去五年内累积至少三年工作经验；C 类为毕业于合资格大学但工作经验少于三年（受年度配额限制，先到先得） 。

此计划申请流程简单、审批快，最快 4 周获批，不过续签要求严格，且只能获批一次 。

香港留学进修计划

香港留学进修计划鼓励非本地学生赴港留学并留港工作。申请人要有良好中英文能力、无犯罪及不良入境记录，属非本地毕业生并获认可学位。通常较多人申请 1 年制硕士课程获取学生签证在港居留，毕业后可获 24 个月非本地毕业生留港 / 回港就业安排（IANG 签证），续签可换工作，读书加工作满 7 年可申请香港永居身份 。

香港专才计划

香港专才计划（“中国香港输入内地人才计划”）针对已获香港公司聘用的内地专业人士。内地申请人需本科学历或专业资格证、无犯罪及不良入境记录。香港本地雇主须实质运营，有本地办公地址，不少于 3 名本地员工缴纳强积金时长超 6 个月，年营业额不低于 300 万港币 。此外，香港公司自雇、公司内部调职也可通过此计划获香港身份。

香港新资本投资者入境计划

这对高净值人士是获取香港永居较简单的方式。申请人需在申请前两年内一直绝对实益拥有不少于 3000 万港币净资产或等值外币；在递交申请前 6 个月内，或获批后 6 个月内，将不少于 3000 万港币投资在指定投资资产类别中；还需具备本人和受养人在港生活、租房经济能力，无需依赖投资资产、工作、创业、公共援助等收入，并提供香港住址证明 。新政策还容许投资住宅物业，成交价须 5000 万港元或以上，投资于房地产获计算入投资总额上限为 1000 万港元 。

以上五种定居香港的方式各有特点和要求，申请人可根据自身学历、工作经验、资产状况、家庭情况及定居目的等综合考虑，选择最适合自己的方式 。