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香港优才计划成功案例-评分不高能获批,文案材料有诀窍!
文章来源:香港通    发布时间:2020-04-29 15:25:20    阅读量:281
2019年度部分优才计划成功案例介绍

1. 刘先生,27岁,硕士学历,大数据分析师,综合计分制打分125分。
客户优势在于学历可以额外加30分,但客户年纪偏小,工作经验分值很低。因此在做申请文件的时候从客户所学专业着手,工作经历与所学高度匹配,突出其虽然工作时间短,但是潜力无限,该客户是目前工作时间最短的客户。

2. 张女士,36岁,本科学历,从事景观设计,综合计分制打分115分。
客户学历不算高,因此在做文件时,更要突出客户工作上的优秀性。因此在工作文件上的搜集和递交方面要更突出客户的专业性与在行业内的优秀程度,最终历时1年获批。

3. 余先生, 39岁,硕士学历,B2B行业,综合计分制打分120分。
客户有多年大型公司工作背景,职位都偏高级,近几年出来自己开公司,属于起步期。在文件制作上凸显客户在大型公司工作背景,将工作内容细化,专业化,最终历时1年获批。

4. 董先生,49岁,本科学历,学历及专业都符合加分人才清单(资深数据科学家)均可加30分,综合计分制打分135分。

客户年龄分不占优势,学历及人才清单均可加30分。因递交时人才清单刚推出不久,对人才清单需提供的证明文件还在摸索中,后续整理客户文件均向人才清单要求靠齐,搜集相关证明文件,经过两次补件,历时10个月获批。


香港优才计划项目简介
项目名称:香港优秀人才入境计划
项目内容:是香港移民局实施的旨在吸纳全球高技术人才、优秀人才到港定居,提升香港全球竞争力的一项设有配额的吸纳新移民计划。
新政出台,进一步放宽逗留期限
1. 通过综合计分制申请优才获批的申请人,签证期限由现行模式1+2+2+3,变更为2+3+3;
2. 成就计分制获批后直接给与8年逗留签证;
3. 综合计分制下的顶尖人才(通过优才计划赴港不低于2年,年薪200万港币以上),可获准2+6;

香港优才计划项目优势
1、无投资、无需到港定居前先获得本港雇主聘任,到港后有更大的个人发展空间
2、中西方人文理念的教育环境,并享受与香港公民同等的教育及医疗福利
3、香港护照全球免签!(162个国家与地区)
4、一旦获取此计划入境资格即获国籍,无计划生育,在港出生子女可获港护照
5、申请流程简捷,申请时间快速(9-12个月可到港定居)

香港优才计划申请条件
1、年满18周岁无犯罪记录
2、申请人个人10万港币以上资产证明(全家20万以上)
3、申请人曾获得杰出成就奖(如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项)
4、申请人可以证明其工作得到同业肯定,或对其界别的发展有重大贡献(例如获业内颁发的终生成就奖)
5、申请人需选择综合计分制或成就计分制中的一种计分方法获得合格分值:

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